+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Больничные в других странах

Б ританский сайт Vouchercloud провел исследование, в ходе которого сравнил нормы оплаты больничных листов за неделю и месяц болезни в 33 странах Европы и составил рейтинг наиболее и наименее выгодных в данном плане государств. Не потеряют в заработной плате сотрудники, вышедшие на больничный в таких европейских странах, как Швейцария, Люксембург, Германия, Австрия и Норвегия. В Люксембурге рабочие могут рассчитывать на полные выплаты в течение 76 дней. По истечении этого срока средства будут выплачиваться сотруднику уже Национальным фондом здравоохранения. В Норвегии первые 16 дней больничного оплачиваются работодателем, затем обеспечение больного берет на себя государство и охватывает период до 52 недель. Этот показатель увеличивается, если больничный затягивается на месяц.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:
ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Сколько Длится Декретный Отпуск в Разных Странах

Больничный, изменив форму, сохранил содержание

Эдмунд Маккобс переехал в Сидней шесть лет назад и не планирует уезжать оттуда. Уроженец Флориды рассказал BBC Capital , что не уехал из Сиднея, потому что его начальник искренне хочет, чтобы Эдмунд брал отпуск и наслаждался жизнью вне работы. Маккобс рассказывает, что его начальник тщательно проверяет график отпусков.

Но не для того, чтобы убедиться, что Эдмунд не взял себе слишком много свободных дней, а чтобы быть уверенным, что тот регулярно отдыхает. Более того, в компании, которая работает в сфере недвижимости и инфраструктурных проектов, есть специальные люди, обязанность которых выдумывать различные ухищрения, чтобы выманить сотрудников из офиса и заставить их наслаждаться жизнью. Культура, в которой отдых является нормой, поначалу стала настоящим шоком для Маккомба с его американским мировоззрением.

В Австралии, объясняет он, "люди уходят домой и погружаются в свою "настоящую" жизнь, не опасаясь каких-либо оргвыводов со стороны начальства за то, что они были не на работе". Подобное отношение оказалось для него настоящим откровением. Согласно федеральным законам, работающие австралийцы гарантированно имеют 20 дней оплачиваемого отпуска в год. Это в дополнение к семи оплачиваемым праздничным дням.

Когда шесть лет назад он работал в отраслевой ассоциации индустрии страхования и финансовых услуг, у него было всего лишь 10 дней оплачиваемого отпуска ежегодно. Соединенные Штаты - единственная из развитых стран мира, где к отпуску относятся как привилегии, а не как к праву. В то время как Австрия, Германия, Италия и Испания предоставляют своим гражданам более тридцати дней отпуска ежегодно, не считая оплачиваемых праздничных дней, Соединенные Штаты предоставляют им … ноль.

Американцы могут благодарить за это "Закон о справедливых трудовых стандартах". Этот законодательный архаизм года регламентирует максимальное число рабочих часов в неделю, работу сверхурочно, минимальный размер оплаты труда, использование детского труда, но он ни словом не упоминает об оплачиваемом отпуске.

Это означает, что решение об оплате отпуска, больничного листа и государственных праздников является предметом переговоров между работодателем и наемным работником.

Хотя многие американские компании жалуют своим работникам от пяти до 15 дней оплачиваемого отпуска в год, в результате недавнего исследования американского Центра экономических и политических исследований выяснилось, что каждый четвертый работник частных компаний не имеет оплачиваемого отпуска.

Кэрри Стивенс, которая работает за стойкой бара, относится к их числу. Стивенс, которой сейчас 31 год, трудится от 38 до 45 часов в неделю в пивоваренной компании в городе Шарлотсвилль, штат Вирджиния.

Она говорит, что у нее нет ни одного дня оплачиваемого больничного или праздника. Ей недавно повысили ставку с 2,13 до 3,50 долларов в час, но большую часть ее заработка составляют чаевые. Минимальная оплата труда составляет в США 7,25 долларов в час, но по закону почасовая ставка работников, получающих чаевые, может быть ниже.

Кэрри Стивенс подсчитала, что в течение тех шести лет, что она работает на пивоваренную компанию, она брала по пять дней отпуска в год. Об отпуске, который она обычно проводит в коротких путешествиях, оплачиваемых из ее собственных сбережений, она должна просить за несколько месяцев.

Даже для тех американцев, у которых есть оплачиваемый отпуск, его получение может на практике обернуться титаническим трудом. Основной принцип американской трудовой культуры таков, что люди нередко чувствуют, что даже если они осмелятся попросить отпуск, их заклеймят как лодырей или предателей. Многие из них из года в год не решаются воспользоваться своим правом на отпуск. Эксперты утверждают, что это способствует нарушению равновесия между временем, проводимым на работе, и жизнью вне ее, что крайне редко наблюдается в других странах с развитой экономикой.

В результате исследования, опубликованного в апреле на сайте Glassdoor. Время от времени тот или иной законодатель в США начинает кампанию за право трудящихся на гарантированный оплачиваемый отпуск. Конгрессмен от штата Флорида Алан Грейсон несколько раз примерял на себя доспехи борца за право на оплаченный отдых. Конгрессмен-демократ убежден, что стресс, накапливаемый на работе, приводит к прогулам, низкой производительности труда и проблемам со здоровьем.

Финансовые потери, которые несет в результате этого бизнес, достигают миллиарда долларов в год. В году Алан Грейсон вынес на рассмотрение Палаты представителей Конгресса США законопроект, получивший название "Закона об оплачиваемом отпуске", который, помимо всего прочего, предусматривал обязанность компаний, чей штат превышает работников, предоставление сотрудникам, работающим полный день, одну неделю оплачиваемого отпуска каждый год. В году похожий законопроект, в поддержку которого выступал Грейсон, провалился.

Каждый государственный служащий из числа коллег Грейсона по Палате представителей, от голосования которого зависит принятие этого закона, имеет месяц оплачиваемого отпуска ежегодно. Некоторые компании в США выступают против тенденции превращения страны в нацию, лишенную отдыха, при которой сотрудники не имеют отпуска. Эти фирмы предоставляют своим работникам больше дней отпуска. Зачастую руководство таких компаний даже требует от своих сотрудников, чтобы те брали отпуск.

В то же время конгрессмены относятся к числу тех немногих американцев, кто имеет гарантированное число дней отпуска и пребывают в практически равном положении с гражданами других стран с развитой экономикой. Прочитать оригинал этой статьи на английском языке можно на сайте BBC Capital. Главная Истории Видео Фильмы Подкасты. Правообладатель иллюстрации Thinkstock Эдмунд Маккобс переехал в Сидней шесть лет назад и не планирует уезжать оттуда.

Новости по теме. Кто сколько работает: ленивые французы - миф? Отпуск: забыть о работе или оставаться на связи? Шесть способов стать хозяином своего времени. Комнаты для сна разрушают рабочий процесс. Другие истории раздела.

Поможем и человеку с улицы

Адвокат Чарльз Лембертон отмечает, что такое положение дел ставит под удар тех, у кого тяжелое заболевание или болеет ребенок. Многие люди в такой ситуации боятся остаться дома из-за страха оказаться вообще без денег. Кроме того, больной человек работает непродуктивно, а значит, компания теряет деньги. Профессор экономики из Roanoke College Элис Кассенс приводит еще один довод за оплату больничного: заболевший сотрудник может заразить и других, тем не менее без оплаты пропущенных дней мало кто решает остаться дома. Учитывая все эти аспекты сенатор Том Харкин в июне внес в Сенат законопроект, согласно которому американцы, работающие на полную ставку или на полставки получат оплачиваемые больничные.

Документ вобрал опыт страхования от потери трудоспособности в других странах, прежде всего в Германии, а также произошедшие за.

Сколько платят на больничном

Зато потом на работе половина народу не выйдет со словами "Я заболел, мне хуево". И лишь пациент ноль будет ебошить за всех, проклиная свой идиотизм. Жена только с больничного, врач не отпускал, требовал долечится, слова жены когда шли с ней в больничку, закрывать. Обидно, что отношение к работникам в этой стране на проч отсутствует и никого не волнует твоё здоровье, собственно как и лечение. У нас раньше премию давали, если проработал год без больничного! Ан нет - когда это положение отменили - народ жаловался: вот, прошлый год терпел и премию получил, а этот год терпел, а премию не получил. Наслышан, и жене говорил сам я работаю в командировках и не в России, а там где работаю профсоюзы очень большое влияние имеют На что получал ответ, что это не поможет, мол начну дёргаться, уволят, ещё и репутацию подпортят так, что потом никуда не устроишься. Одна из самых наитупейших серий мемов Рунета. Люди, которые никогда не были заграницей и не имеют о ней представления делают типа "жизненные" шуточки.

40 млн американцев не получают выплат во время больничных

Эдмунд Маккобс переехал в Сидней шесть лет назад и не планирует уезжать оттуда. Уроженец Флориды рассказал BBC Capital , что не уехал из Сиднея, потому что его начальник искренне хочет, чтобы Эдмунд брал отпуск и наслаждался жизнью вне работы. Маккобс рассказывает, что его начальник тщательно проверяет график отпусков. Но не для того, чтобы убедиться, что Эдмунд не взял себе слишком много свободных дней, а чтобы быть уверенным, что тот регулярно отдыхает.

А в этом выпуске мы решили подсчитать, сколько денег получают жители этих стран, когда уходят на больничный.

Британцы могут болеть без справки, а в США оплачиваемый больничный сначала нужно заработать

Сломали ногу, подскочила температура, заболела голова? Обращайтесь к врачу. Вам обеспечено обслуживание высокого уровня в государственных и частных клиниках на территории США. Корреспондент "РГ" решил проверить правдивость этих обещаний и обратился к руководителям одной из государственных больниц Нью-Йорка - "Кони-Айленд Хоспитал" - исполнительному директору Брайану Палмеру и директору по маркетингу Грэгори Мейзоусу. И вот что они рассказали. А в принципе "неотложки" обязаны довезти человека до ближайшего медицинского учреждения, где могут оказать необходимую помощь".

Страна, где не бывает отпуска

Документ вобрал опыт страхования от потери трудоспособности в других странах, прежде всего в Германии, а также произошедшие за 20 лет социально-экономические перемены в стране. В е годы XX века СССР уверенно выходил в число лидеров индустриального развития, создал лучшие по тому времени системы образования и здравоохранения. Порядок, утверждённый Совнаркомом, гарантировал реальную, достаточно надёжную защиту граждан, потерявших временно или постоянно трудоспособность. Документ был настолько продуман, что его основные положения продолжают защищать нас и сегодня. Даже сам больничный листок не менялся 67 лет. Только в году Минздравсоцразвития РФ утвердило его новую форму — документ из голубоватого стал светло-зеленым, на него были нанесены новые элементы защиты. Обновление было вызвано обилием фальшивок: больничный стал самой подделываемой финансово-юридической бумагой.

К примеру, в Германии и Норвегии работодатели выплачивают работнику % заработной платы за каждый день, проведенный на.

Больничный лист в Германии

Как получить больничный лист в Германии и как он выглядит. Как правильно предупредить работодателя о болезни. В Германии по статистике в среднем 10 дней в году работники находятся на больничном.

.

.

.

.

Комментарии 2
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Рогнеда

    Спасибо. Очень чёткий и лаконичный ответ!

  2. naespecider

    Обязан нотариус при проведении сделки купли-продажи на недвижимое имущество дом, квартира уведомить клиента который покупает недвижимость о задолжности свет, газ и т.д. или у нотариуса нет таких полномочий?